APRENDE A EVALUAR PERSONAS EN EL AMBITO ORGANIZATIVO. EL METODO DESARROLLO Y PERSONAS CONSULTORES

Datos básicos
Tipo Taller
Área Trabajo y Organizaciones
Sede COPCV C/ Navarro Llorens - C/ Pintor Navarro Llorens, 19 i 21 Baix - 46008 València (Valencia)
Inicio 8 de noviembre de 2019
Datos de matriculación
Matrícula con descuento por pronto pago (Hasta el 23 de octubre de 2019):
Si el pago total de la matrícula se realiza hasta 15 días naturales antes del día de inicio de la actividad.
Colegiados y Estudiantes de Grado/Licenciatura en Psicología 81 €
No colegiados (Principalmente Grado/Licenciados en Psicología) 114 €
Matrícula sin descuento (A partir del 24 de octubre de 2019):
Si el pago total de la matrícula se realiza durante los 15 días naturales previos al inicio de la actividad.
Colegiados y Estudiantes de Grado/Licenciatura en Psicología 90 €
No colegiados (Principalmente Grado/Licenciados en Psicología) 126 €

Objetivos

La evaluación de personas es la clave de la intervención del psicólogo en las organizaciones. Es nuestro punto fuerte como profesión en este ámbito, y por tanto nuestra fortaleza. Desde la Psicología tenemos instrumentos, métodos y técnicas muy potentes para obtener la información de las personas, de los equipos y de la organización en general; para la toma de decisiones que contribuya a una mejora de la eficacia organizativa, y para el desarrollo personal y profesional de cada uno de los componentes del equipo.

En este taller mostraremos nuestra forma de evaluar desde la experiencia, apoyándonos en la continua innovación, ya que cada proyecto conlleva unas nuevas necesidades concretas que nos ayuda a generar nuevas formas de trabajo.

A través de este curso los participantes podrán:
- Aprender a planificar, diseñar y ejecutar un proyecto de evaluación de personas en el ámbito organizativo, tanto desde la consultoría como del propio departamento interno de la organización.
- Dominar las técnicas y herramientas más utilizadas en la evaluación de las personas.
- Generar estrategias de actuación con las que poder abordar las distintas preguntas a responder con las que poder orientar el objeto real de la evaluación.
- Adquirir y mejorar las habilidades necesarias para la evaluación de personas.

Contenidos

1. La necesidad de la evaluación para la toma de decisiones en el ámbito organizativo.
2. Desarrollo del esquema de evaluación y determinación de variables y factores a considerar.
a. Desarrollo del proyecto de evaluación en función de las necesidades
b. Evaluación de potencial de las personas
c. Evaluación para la selección
3. Evaluación de aptitudes, actitudes y conocimientos. Competencias.
a. Pruebas técnicas psicotécnicas y de personalidad
b. Dinámicas de grupo, role playing y ejercicios de simulación
c. Assessment center
d. Entrevista de evaluación
4. Evaluación del desempeño. Unidireccional y Bidireccional. 360º.

Metodología

Formación presencial teórico-práctica con énfasis en la realización de las tareas reales de gestión del personal de dirección de cualquier centro sanitario.
Generación de dinámicas practicas, estudio de casos, y manejo y entrenamiento de situaciones concretas.

Profesorado

D. DANIEL PRADAS ESTEVE
SOCIO CONSULTOR DESARROLLO Y PERSONAS CONSULTORES SL
D. FERNANDO CATALÁN ALCÓN
SOCIO CONSULTOR DESARROLLO Y PERSONAS CONSULTORES SL

Dirigido a

Psicólogos/as y estudiantes de último curso del grado de psicología preferiblemente con asisgnaturas de RRHH cursadas.

Nivel

Medio

Duración

15 horas.

Fechas y horarios

· Viernes 08/11/2019, de 16:00 a 21:00
· Viernes 15/11/2019, de 16:00 a 21:00
· Viernes 22/11/2019, de 16:00 a 21:00

Lugar de Realización:

COPCV C/ Navarro Llorens
C/ Pintor Navarro Llorens, 19 i 21 Baix - 46008 València (Valencia)
Teléfono: 96 354 00 14

Las actividades tendrán un mínimo y un máximo de plazas. Si no se llega al mínimo previsto, el Colegio podrá suspender la actividad, siendo éste el único caso en que se efectuará la devolución del importe abonado.

Todas las actividades tendrán un justificante que acredite la asistencia al mismo por parte del  alumno, siendo necesario haber cumplido el 80% de asistencia al mismo. Las justificaciones podrán prorratearse por horas, siguiendo el criterio que así marque la Junta.