Noticia

En la práctica, esto significa que los equipos podrán ajustar sus metodologías y perfiles profesionales a las necesidades reales que han ido detectando, algo que un documento redactado antes de la intervención difícilmente podía anticipar.
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La secretària del Col·legi, Vicenta Esteve, explica les diferents fases de l’operatiu Plataforma Dana en Acció Directa, els principals reptes afrontats i els resultats assolits en l’atenció a la ciutadania afectada. Ho fa en la jornada del COP Ceuta amb la qual va celebrar el seu 25 aniversari.
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La salud mental en el trabajo se consolida como un eje estratégico de la prevención laboral.
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Elaborada por la Federación Salud Mental Castilla y León, el documento plantea que cuidar la salud mental no es una responsabilidad ajena a la empresa, sino una parte esencial de la gestión del trabajo y de la prevención de riesgos laborales.
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El estrés relacionado con el trabajo, la ansiedad y el agotamiento constituyen problemas de salud mental cada vez más extendidos en el entorno laboral, con importantes consecuencias tanto para el bienestar individual como para el funcionamiento de las organizaciones.
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El grupo de psicólogos y psicólogas del COPCV del Programa de Dinamización Comunitaria lleva más de un año trabajando en las zonas dañadas. Los profesionales aseguran que hay diferentes velocidades de recuperación emocional y que su trabajo, desde la intervención social y comunitaria, persigue dotar y fortalecer los recursos y las redes de apoyo de las propias comunidades. Además, consideran que sigue siendo necesario mantener recursos psicológicos accesibles para la ciudadanía como este del COPCV.
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